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上海选年青干部:80后任主要岗位 90后将集中亮相

发布时间:2021-02-21

  在上海各区县党政“把手”中,有7人为“70后”:杨浦区委书记李跃旗出生于1970年4月;奉贤区区长华源出生于1974年5月、青浦区区长夏科家出生于1973年8月、松江区区长陈宇剑诞生于1972年11月、嘉定区区长章曦出身于1971年6月、宝山区区长范少军出生于1970年11月、崇明区区长李政出生于1970年5月。

  在提携“70后”干部的同时,一些“80后”干部,也在上海逐渐走上主要岗位。

  此外,出生于1977年1月的徐未晚,现任上海游览局局长,曾任共青团上海市委书记。现任共青团上海市委书记的是王宇,比徐未晚小1岁,出生于1978年2月。

  当年3月,上海市委针对全市的年轻干部,开展了一场大范围调研。调研期间,市委派出11个调研组,分赴各区县、企业团体、高校、科研院所、市垂直治理单位,树立了2000多人的处级干部人才数据库。

  会议提出,今年上海要鼎力发现贮备和培养锤炼年轻干部,在全市深刻发展“789”年轻干部调研。

  此前还有出生于1990年4月的方祎铭,挂职担负新疆尉犁县副县长。其2016年8月到任时,年仅26岁。

  根据《解放日报》报道,所谓“789”年轻干部调研,是指:发明遴选批以“70后”局级干部、“80后”处级干部、“90后”科级干部等为重点、各方面素质好、有发展潜力的优秀年轻干部,并兼顾应用好各年龄段干部。

  “政事儿”(微信ID:xjbzse)注意到,在全国范畴内,“90后”已逐步走上基层领导岗位。

  在上海市政府领导班子中,出生于1970年的时辉煌,是全国首位“70后”副部级领导干部。

  依据2013年底《中国组织人事报》颁布的数据,当时上海市委引导干部的年纪形成为:市管干部中,55岁以上的占50.6%,5年内将有一半面临退岗或退休;市管正职中,45岁以下的仅占3.6%;市管副职中,45岁以下的只有13.8%。

  根据去年《国民日报》公布的数据,2013年至2016年底,上海市共选拔各类年轻干部412人。全市市管干部中春秋在55岁以上的比例,从2013年的50.6%降落到38.1%。2017年初上海各区政府换届后,发生了4名70后区长。党政班子均匀年龄为47.6岁,党委班子比上一届降低2.9岁,政府班子比上一届下降2.7岁。

  “政事儿”(微信ID:xjbzse)留神到,“选拔年轻干部”,是近多少年上海市的项重点工作。

  出生于1980年3月的杨元飞,曾任共青团上海市委副书记,市少工委主任。

义务编纂:张玉

  当时上海组织部接收媒体采访时介绍,“绝不夸大地说,官家婆水心论坛四不像,假如在干部选拔上没有些超惯例的手腕,上海可能陷入干部断层的危机。”

  2013年初,上海宣布了当年的市委一号课题:“选拔造就年轻干部”。

  “政事儿”注意到,3年多从前,上海市领导干部的年龄构成,已经产生了变更。

  2014年,他担任上海市对口声援新疆工作前方指挥部副总指挥、喀什地域行政公署副专员。

  上海市委组织部介绍,每位被调研的年轻干部,都有一本“调研档案”,记载该干部的个性、工作作风和优毛病,“让组织部分通过资料就能基础懂得他合适做什么、能做什么。”

  其中,市委秘书长诸葛宇出色生于1971年5月,是目前全国最年轻的省级党委常委;市委统战部部长施小琳,比诸葛宇杰大两岁,出生于1969年5月,是全国最年轻的女性省委常委。

  “政事儿”(微信ID:xjbzse)撰稿/新京报记者许起飞

  那么,鼎力选拔年轻干部,有什么尺度和流程呢?

  2014年1月,上海市委还就培育提拔优良年轻干部,召开了专项总结会。时任上海市委书记韩正先容:“年青干部不阅历一些难事、大事、庞杂事,缺乏与大众一起摸爬滚打、并肩斗争经历,要真正做到信心动摇就缺少基本;不经由艰苦、危险跟挑衅的考验,不艰难工作磨难,肩膀就硬不起来,也就很难在要害时刻敢于负责、敢于担负。”

  “政事儿”(微信ID:xjbzse)梳理发现,目前上海市委领导班子中8人为“60后”,1人为“70后”。

  去年7月,出生于1990年的人民大学女博士郑睿臻,挂职陕西省西安市周至县副县长。

  原题目:上海选年轻干部,“90后”将集中亮相

  据当时加入调研的上海市人大财经委主任委员潘志纯回想,当时上海市委给出的计划是:各单位党委酝酿提出推举优秀年轻干部人选名单;开展面上个别访谈和召开座谈会;深入人选所在单位进行实地了解;汇总调研情形,构成综合讲演和优秀年轻干部名单。

  1月7日,上海市组织部长会议在市委党校召开。上海市委常委、组织部部长吴靖平缺席会议并讲话。